Diversity Talk: Im Rahmen des Diversity Managements bietet das Hochschulbüro für ChancenVielfalt eine offene Gesprächsrunde zu Diversity-Themen für Beschäftigte und Studierende an. Interessierte Personen haben die Möglichkeit, Fallbeispiele und Anliegen in einer kleinen Gruppe zu diskutieren, Wissen auszutauschen und sich zu vernetzen.
Nächster Termin:
| Datum | Thema |
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| 20. April 2021, 10:00 - 12:00 Uhr, online | Barrieren abbauen – Inklusion fördern Diversity Talk zum Aktionsplan Barrierefreie Leibniz Universität Referentin: Dr. Isabel Sievers, Referentin für Diversity Management Moderation: Helga Gotzmann, Zentrale Gleichstellungsbeauftragte Der kontinuierliche Abbau von Barrieren stellt einen wichtigen Baustein auf dem Weg zu einer inklusiven Hochschule dar. Auch die LUH hat sich auf diesen Weg gemacht: 2019 wurde die AG Barrierefreie Universität ins Leben gerufen und 2020 der Aktionsplan Barrierefreie Leibniz Universität mit einer Vielzahl an Maßnahmen verabschiedet. Der Abbau von Barrieren bezieht sich dabei auf unterschiedlichste Bereiche: Den erleichterten Zugang zu Gebäuden und Räumen, digitale Barrierefreiheit, barrierefreie Hochschullehre, die Weiterentwicklung einer barrierefreien Arbeitskultur u.v.m.. Die Referentin für Diversity Management Dr. Isabel Sievers gibt Einblicke in konkrete Maßnahmen des Aktionsplans. Anschließend haben die Teilnehmenden die Möglichkeit sich über aktuelle und zukünftige Herausforderungen und Bedarfe rund um das Thema auszutauschen. Hier gelangen Sie zum Aktionsplan Barrierefreie Leibniz Universität |
Diese Veranstaltung findet online statt. Bitte melden Sie sich bei Dr. Isabel Sievers an.
30167 Hannover
